Chức năng, nhiệm vụ Phòng Tổ chức cán bộ

1. Chức năng:

Phòng Tổ chức cán bộ có chức năng tham mưu giúp Hiệu trưởng quản lý, tổ chức thực hiện công tác tổ chức cán bộ; chế độ chính sách; công tác thi đua, khen thưởng và kỷ luật; công tác bảo vệ chính trị nội bộ trong Trường.

2. Nhiệm vụ

a) Công tác tổ chức bộ máy

- Xây dựng quy chế tổ chức và hoạt động của Trường;

- Xây dựng và kiện toàn cơ cấu tổ chức, bộ máy của Trường;

- Phối hợp với các đơn vị rà soát, sửa đổi các quy chế, quy định về tổ chức, hoạt động và chức năng nhiệm vụ của các đơn vị thuộc và trực thuộc Trường;

- Xây dựng đề án vị trí việc làm, cơ cấu đội ngũ theo quy định.

b) Công tác cán bộ

- Xây dựng chiến lược phát triển đội ngũ, kế hoạch đào tạo bồi dưỡng viên chức, người lao động;

- Quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, từ chức đối với viên chức quản lý;

- Tổ chức thực hiện công tác tuyển dụng, tiếp nhận, điều động, biệt phái, nghỉ chế độ, chấm dứt hợp đồng đối với viên chức, người lao động;

- Thực hiện công tác thăng hạng, chuyển hạng chức danh nghề nghiệp viên chức;

- Quản lý hồ sơ, lý lịch, mã thẻ viên chức, người lao động; cập nhật và lưu trữ theo quy định;

- Quản lý danh sách đội ngũ sĩ quan dự bị, lực lượng dự bị động viên;

- Nắm bắt tư tưởng, đề xuất với Hiệu trưởng những định hướng về công tác chính trị tư tưởng trong đội ngũ giảng viên, nhân viên;

- Thực hiện công tác đánh giá, xếp loại viên chức, người lao động.

c) Chế độ chính sách

- Xây dựng và thực hiện chế độ chính sách đối với viên chức, người lao động theo quy định của pháp luật và quy chế chi tiêu nội bộ của Nhà trường;

- Chủ trì làm việc với cơ quan Bảo hiểm xã hội, đối chiếu, kiểm tra số tăng giảm về lương, phụ cấp;

- Xây dựng và tổ chức thực hiện các chính sách thu hút nhân tài, hỗ trợ cán bộ học tập, nghiên cứu khoa học.

d) Công tác thi đua, khen thưởng và kỷ luật

- Xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch thi đua hàng năm;

- Tổng hợp, đề xuất khen thưởng đối với tập thể, cá nhân có thành tích;

- Công tác xử lý kỷ luật viên chức, người lao động theo quy định hiện hành.

e) Các nhiệm vụ khác

- Thực hiện công tác thống kê, báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của cấp trên và Nhà trường;

- Phối hợp với các đơn vị, chính quyền địa phương và các cơ quan an ninh tổ chức thực hiện công tác bảo vệ chính trị nội bộ trong Nhà trường;

- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Hiệu trưởng giao.

3. Tổ chức/ Nhân sự:

- Trưởng phòng: TS. Dương Thị Ngọc Thu

- Phó Trưởng phòng:

+ TS. Lê Thanh Hải

+ ThS. Nguyễn Thị Thu

- Số VC-NLĐ: 15